{"id":17638,"date":"2026-05-15T15:40:01","date_gmt":"2026-05-15T07:40:01","guid":{"rendered":"https:\/\/www.oscoo.com\/?p=17638"},"modified":"2026-05-15T15:40:03","modified_gmt":"2026-05-15T07:40:03","slug":"samsung-strike-18-day-walkout-could-disrupt-global-chip-supply","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/news\/samsung-strike-18-day-walkout-could-disrupt-global-chip-supply\/","title":{"rendered":"Samsung-Streik: 18-t\u00e4gige Arbeitsniederlegung k\u00f6nnte weltweite Chipversorgung st\u00f6ren"},"content":{"rendered":"
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Samsung Electronics steht vor dem gr\u00f6\u00dften und l\u00e4ngsten Streik in der 56-j\u00e4hrigen Geschichte des Unternehmens. Die National Samsung Electronics Union hat angek\u00fcndigt, dass ein\u00a0<\/span>Gesamtstreik von 18 Tagen<\/span><\/strong>\u00a0wird beginnen am\u00a0<\/span>21. Mai 2026<\/span><\/strong>, und dauern bis zum 7. Juni. Trotz der Vermittlung durch die s\u00fcdkoreanische Regierung in letzter Minute sind die Gespr\u00e4che zwischen dem Unternehmen und der Gewerkschaft gescheitert. Die Gewerkschaft hat auch Samsungs Angebot f\u00fcr einen bedingungslosen Dialog abgelehnt und besteht darauf, den Streik fortzusetzen. Der Ausgang dieses Arbeitskonflikts wird Zehntausende von Arbeitnehmern betreffen und k\u00f6nnte reale Auswirkungen auf die weltweite Halbleiterlieferkette haben.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Der Hauptstreitpunkt: 15% des Betriebsgewinns f\u00fcr Boni<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Bei dem Streik geht es nicht in erster Linie um die Grundgeh\u00e4lter. Der eigentliche Konflikt dreht sich um\u00a0<\/span>wie die Leistungspr\u00e4mien berechnet werden<\/span><\/strong>. Die Gewerkschaft m\u00f6chte, dass Samsung die derzeitige Obergrenze f\u00fcr Boni aufhebt, die\u00a0<\/span>15% des Betriebsergebnisses<\/span><\/strong>\u00a0f\u00fcr Mitarbeiterpr\u00e4mien, die Aufnahme dieser Regel in die langfristige Politik des Unternehmens und eine transparentere Berechnung der Pr\u00e4mien. Die Gewerkschaft argumentiert, dass Samsungs Gewinne dank des Booms bei den KI-Chips in die H\u00f6he geschnellt sind - das Unternehmen verzeichnete im ersten Quartal 2026 einen Betriebsgewinn von 57 Billionen koreanischen Won -, aber die Besch\u00e4ftigten erhalten viel geringere Pr\u00e4mien als die Besch\u00e4ftigten des Konkurrenten SK Hynix.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Das Management von Samsung hat einen Vorschlag\u00a0<\/span>einmaliger Sonderbonus<\/span><\/strong>\u00a0und die Erh\u00f6hung des Bonuspools auf\u00a0<\/span>10% des Betriebsergebnisses<\/span><\/strong>. Nach Ansicht des Unternehmens ist die Forderung der Gewerkschaft nach 15% \u201clangfristig nicht haltbar\u201d und k\u00f6nnte seine F\u00e4higkeit beeintr\u00e4chtigen, in Forschung und neue Fabriken zu investieren. Zwei Tage der von der Regierung vermittelten Gespr\u00e4che endeten am 13. Mai ohne eine Einigung. Danach bot Samsung die Wiederaufnahme von Gespr\u00e4chen ohne Vorbedingungen an, aber die Gewerkschaft sagte: \u201cKeine Gespr\u00e4che bis zum Ende des Streiks\u201d - sie sind bereit, sich nach dem 7. Juni erneut zu treffen.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Gr\u00f6\u00dfe und Umfang<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Zwischen\u00a0<\/span>40.000 und 50.000 Arbeitnehmer<\/span><\/strong>\u00a0werden sich voraussichtlich an dem Streik beteiligen. Bis zum 14. Mai hatten sich mehr als 43.000 Gewerkschaftsmitglieder zur Teilnahme angemeldet. Der Streik wird sich vor allem auf Samsungs\u00a0<\/span>Halbleiterbereich<\/span><\/strong>, einschlie\u00dflich DRAM, NAND-Flash<\/span><\/a>, HBM<\/span><\/a>, und Foundry (Auftragsfertigung von Chips). Dies sind Samsungs Kerngesch\u00e4fte - das Unternehmen ist der weltweit gr\u00f6\u00dfte Hersteller von Speicherchips mit einem Anteil von mehr als 40% am weltweiten DRAM-Markt und mehr als 30% am NAND-Markt. In der nachstehenden Tabelle sind die wichtigsten Fakten zusammengefasst:<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Artikel<\/th>\nEinzelheiten<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
Geplanter Starttermin<\/td>\n21. Mai 2026<\/td>\n<\/tr>\n
Geplante Dauer<\/td>\n18 Tage (bis 7. Juni)<\/td>\n<\/tr>\n
Erwartete Teilnehmer<\/td>\n40.000-50.000 Arbeitnehmer<\/td>\n<\/tr>\n
Haupts\u00e4chlich betroffene Gebiete<\/td>\nDRAM, NAND, HBM, Gie\u00dferei<\/td>\n<\/tr>\n
Die Hauptforderung der Union<\/td>\nObergrenze f\u00fcr Boni aufheben; 15% des Betriebsgewinns f\u00fcr Boni festlegen<\/td>\n<\/tr>\n
Das neueste Angebot von Samsung<\/td>\nEinmalige Sonderpr\u00e4mie; 10% des Betriebsgewinns f\u00fcr Pr\u00e4mien festgelegt<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Staatliche Intervention<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Die s\u00fcdkoreanische Regierung hat eine sehr entschlossene Haltung eingenommen. Industrieminister Kim Jung-kwan sagte, wenn der Streik weitergeht, werde die Regierung \u201ckeine andere Wahl haben, als die Notschlichtung in Anspruch zu nehmen.<\/strong>\u201d Diese\u00a0<\/span>Eilschlichtung<\/span>\u00a0Macht ist ein selten genutztes rechtliches Instrument, mit dem ein Streik f\u00fcr bis zu 30 Tage unterbrochen und beide Seiten verpflichtet werden k\u00f6nnen, eine verbindliche Schlichtung einzuleiten. Der Premierminister hat auch gesagt, dass \u201cder Streik um jeden Preis vermieden werden muss\u201d.\u201d<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Warum ist die Regierung so besorgt? Weil die Halbleiterindustrie f\u00fcr etwa\u00a0<\/span>37% der gesamten Ausfuhren S\u00fcdkoreas<\/span><\/strong>. Ein gro\u00dfer Streik, der fast drei Wochen andauert, k\u00f6nnte nicht nur Samsungs eigene Lieferungen st\u00f6ren, sondern auch das Vertrauen der Kunden ersch\u00fcttern und weltweit Bedenken hinsichtlich der Stabilit\u00e4t der koreanischen Lieferkette wecken. Die Regierung erw\u00e4gt einen letzten Schlichtungsversuch um den 17. Mai. Sollte dieser Versuch scheitern, wird eine Notschlichtung zu einer realen M\u00f6glichkeit.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Die Vorbereitungen von Samsung<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Samsung hat bereits aktiviert, was koreanische Medien als\u00a0<\/span>\u201cNotfallmanagement-Modus.<\/strong>\u201c<\/span>\u00a0Das Unternehmen hat unter anderem folgende Ma\u00dfnahmen ergriffen: Anpassung der Arbeitsschichten, Aufbau von Lagerbest\u00e4nden im Voraus, Verringerung des Wafer-Einsatzes an einigen Produktionslinien und Bereitstellung von Ersatzarbeitskr\u00e4ften f\u00fcr kritische Aufgaben. Die Tatsache, dass Samsung\u00a0<\/span>freiwillige K\u00fcrzung der Produktion<\/span>\u00a0zeigt, dass das Unternehmen mit einem Streik rechnet und das Risiko eines pl\u00f6tzlichen Stillstands verringern will.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Samsung hat au\u00dferdem bei einem Gericht den Erlass einer\u00a0<\/span>Unterlassungsanordnung<\/span>\u00a0um den Streik zu verbieten. Das Gericht wird voraussichtlich vor dem 21. Mai entscheiden. Sollte das Gericht rechtliche Probleme mit den Forderungen oder Verfahren der Gewerkschaft feststellen, k\u00f6nnte es anordnen, den Streik zu beenden. Diese juristische Option l\u00e4uft parallel zur administrativen Intervention der Regierung - zusammen bilden sie zwei m\u00f6gliche Wege, den Streik zu blockieren.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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M\u00f6gliche Auswirkungen auf den Markt<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Selbst wenn der Streik nicht vollst\u00e4ndig stattfindet oder nur begrenzte Auswirkungen hat, reagiert der Markt bereits darauf. Das Branchenanalystenunternehmen TrendForce stellt fest, dass allein die Nachricht \u00fcber den Streik die\u00a0<\/span>Erwartung h\u00f6herer Preise<\/span><\/strong>\u00a0f\u00fcr DRAM und NAND-Flash. Der Grund daf\u00fcr ist, dass die Nachfrage nach Speicherchips, die in KI-Servern und Unternehmens-SSDs<\/span><\/a> ist bereits stark. Jede Unsicherheit auf der Angebotsseite kann die Kunden dazu bringen, sich im Voraus einzudecken, was die Spotpreise in die H\u00f6he treibt.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Die Produkte, die am ehesten direkt betroffen sind, sind\u00a0<\/span>HBM, DDR5-Speicher und SSDs f\u00fcr Unternehmen<\/span>, Schl\u00fcsselkomponenten f\u00fcr KI-Computing. Wenn sich die Produktion von Samsung verlangsamt, k\u00f6nnten Kunden wie Nvidia und Apple ihre Auftr\u00e4ge zu SK Hynix oder Micron Technology verlagern. Tats\u00e4chlich fiel der Aktienkurs von Samsung nach Bekanntwerden des Streiks um mehr als 6%, w\u00e4hrend die Aktie von SK Hynix um etwa 7% stieg. Ein Zeichen daf\u00fcr, dass der Markt davon ausgeht, dass Auftr\u00e4ge an Wettbewerber gehen werden.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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Wichtige Termine<\/h2>\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t
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Hier die wichtigsten Termine in den kommenden Wochen:<\/span><\/p>

  • Um den 17. Mai<\/span><\/strong>\u00a0- Der Arbeitsvermittlungsausschuss der Regierung kann einen letzten Versuch unternehmen, beide Seiten zusammenzubringen.<\/span><\/p><\/li>

  • 21. Mai<\/span><\/strong>\u00a0- Der geplante 18-t\u00e4gige Streik soll nun beginnen. Am selben Tag wird das Gericht auch entscheiden, ob es eine einstweilige Verf\u00fcgung zur Unterbindung des Streiks erlassen wird.<\/span><\/p><\/li>

  • Ende Mai<\/span><\/strong>\u00a0- Die Spotpreise f\u00fcr DRAM und NAND k\u00f6nnten Schwankungen unterliegen, und die Kundenauftr\u00e4ge k\u00f6nnten sich auf andere Anbieter verlagern.<\/span><\/p><\/li>

  • Anfang Juni<\/span><\/strong>\u00a0- Da der Streik in die dritte Woche geht, werden die M\u00e4rkte beobachten, ob sich die Arbeitsniederlegung auf weitere Produktionslinien ausweitet und ob die Regierung ein Notschlichtungsverfahren einleitet.<\/span><\/p><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t

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    Dieser Streik hat weltweit Aufmerksamkeit erregt, weil er zu einem einzigartigen Zeitpunkt stattfindet: Die Gewerkschaft ist st\u00e4rker denn je, der KI-getriebene Halbleiterboom ist auf seinem H\u00f6hepunkt, und der globale Markt f\u00fcr Speicherchips ist bereits angespannt. Im Gegensatz zu einem kleineren dreit\u00e4gigen Streik im Jahr 2024, der nur begrenzte Auswirkungen hatte, hat sich dieser Konflikt zu einer viel gr\u00f6\u00dferen Konfrontation ausgeweitet. T<\/span>as wichtigste Datum ist <\/span>21. Mai<\/span> - ob der Streik tats\u00e4chlich beginnt und ob das Gericht oder die Regierung mit einer einstweiligen Verf\u00fcgung oder einem Notschlichtungsverfahren eingreift. Diese Entscheidungen werden dar\u00fcber entscheiden, ob Samsungs Produktionslinien in den n\u00e4chsten drei Wochen in Betrieb bleiben, und das wird sich direkt auf die weltweiten Preise f\u00fcr Speicherchips und die Lieferkettenmuster auswirken.<\/span><\/p>\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

    Samsung Electronics steht vor dem gr\u00f6\u00dften und l\u00e4ngsten Streik in der 56-j\u00e4hrigen Geschichte des Unternehmens. Die National Samsung Electronics Union hat angek\u00fcndigt, dass ein insgesamt 18-t\u00e4giger Streik am 21. Mai 2026 beginnen und bis zum 7. Juni andauern wird.<\/p>","protected":false},"author":4,"featured_media":17664,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"site-sidebar-layout":"default","site-content-layout":"","ast-site-content-layout":"default","site-content-style":"default","site-sidebar-style":"default","ast-global-header-display":"","ast-banner-title-visibility":"","ast-main-header-display":"","ast-hfb-above-header-display":"","ast-hfb-below-header-display":"","ast-hfb-mobile-header-display":"","site-post-title":"","ast-breadcrumbs-content":"","ast-featured-img":"","footer-sml-layout":"","theme-transparent-header-meta":"","adv-header-id-meta":"","stick-header-meta":"","header-above-stick-meta":"","header-main-stick-meta":"","header-below-stick-meta":"","astra-migrate-meta-layouts":"set","ast-page-background-enabled":"default","ast-page-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-4)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"ast-content-background-meta":{"desktop":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"tablet":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""},"mobile":{"background-color":"var(--ast-global-color-5)","background-image":"","background-repeat":"repeat","background-position":"center center","background-size":"auto","background-attachment":"scroll","background-type":"","background-media":"","overlay-type":"","overlay-color":"","overlay-opacity":"","overlay-gradient":""}},"footnotes":""},"categories":[52],"tags":[],"class_list":["post-17638","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-industry-news"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17638","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/users\/4"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=17638"}],"version-history":[{"count":37,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17638\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":17677,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/17638\/revisions\/17677"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media\/17664"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=17638"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=17638"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.oscoo.com\/de\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=17638"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}